Szukamy osób, które są na poziomie Mida i chciałyby szybko przejść na wyższy poziom. Takich, które chcą szybciej niż dotychczas zdobywać doświadczenie zawodowe. Którzy szukają najlepszych praktyk i najnowszych technologii oraz prawdziwie zespołowego podejścia do pracy i wykonywanych zadań.
mfind to 10 programistów Ruby on Rails, React oraz dział analityczny. Od kilku lat prowadzimy wewnętrzny program rozwoju, który pozwala na szybsze zdobycie wysokich kompetencji w różnych technologiach (m.in. Ruby on Rails, Sinatra, React) pod okiem doświadczonych leaderów. Osoby z mniejszym doświadczeniem od razu trafiają do zespołów projektowych i przystępują do działania. Prowadzimy wewnętrzne szkolenia, dzielimy się wiedzą. Jest możliwość regularnej zmiany projektów oraz zespołów. Po to, abyś to Ty mógł/a wybrać czy chcesz być frontend’owcem, backend’owcem, czy może devops’em.
Czym możemy się pochwalić?
Wysokimi standardami kodowania. Continuous Integration(CI) to u nas codzienność, automatyzacja testów, statyczna analiza kodu, Code Review to u nas standard.
Jak wygląda proces rekrutacji? (podejmujemy szybko decyzje)
- Po otrzymaniu zgłoszenia kontaktujemy się z Tobą i rozmawiamy na ogólne tematy związane z programowaniem, Twoją motywacją, przyszłością, wstępnie rozpoznajemy Twój poziom.
- Dostajesz do wykonania zadanie rekrutacyjne.
- Oceniamy zadanie. Dostajesz od nas w informacji zwrotnej co było dobrze zrobione, a co jest jeszcze do poprawy.
- Umawiamy się na spotkanie online … finalizujemy rozmowy.
Wymagania
- solidnych podstaw Ruby (ROR)
- znajomości:
- baz danych: MySQL lub PostgreSQL
- javascript
- Background Jobs(np. Sidekiq)
- RSpec
- Redis
- komunikatywności i umiejętności pracy w zespole
- odpowiedzialność
- chęci rozwoju (ale skoro jesteś devem - to musisz je mieć :))
- reszty my Ciebie nauczymy!
Nice to have:
- Message Brokers (np. Kafka, RabbitMQ)
- Javascript frameworks (ReactJS, AngularJS, VueJS)
- Znajomość biblioteki dry-rb
- JSON-API
- Ansible
- Architecture Design
BENEFITS
- wolne dni, aby naładować baterie
- duże możliwości nauki: używamy TDD, Code Review, piszemy testy, stosujemy gitflow
- miejsce w kilkuosobowym zespole, który działa w SCRUMie
- regularny feedback dotyczący rozwoju
- ścieżkę kariery, regularne podwyżki
- realny wpływ na produkt
Aplikuj i przekonaj się sam czy chciałbyś z nami współpracować.
rekrutacja-it@punkta.pl